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市场总监

 
岗位信息
  • 更新时间:2018-03-02
  • 学历:本科
  • 工作地点:北京市
  • 语言要求:
  • 工作年限:不限
  • 招聘人数:1
  • 月薪:0-0元
  • 性质:私营企业
岗位要求
1.任职资格   (1)教育背景:本科以上学历,市场营销专业或硕士以上学历更佳。   (2)经验:有市场管理工作8年以上的经验,有3年以上市场策划、市场推广、品牌管理等综合性管理经验,并有出任过市场总监或类似职务至少1年。   (3)技能与素质:   ①在组织、计划、控制、协调等方面有较强能力,有人际交往能力及沟通谈判技巧。   ②有极强的市场策划和运作能力。有能力带领团队进行高效的市场管理上作。   ③对本行业的市场发展及品牌定位有深刻的理解。   ④能够独立制定市场开发及推广实施计划。   ⑤能够制定并实施市场推广策略并管理预算,以及对相关人员进行培训和督导。   ⑥英语听、写、说能力强,并熟悉计算机操作。   (4)个性特征:对于市场要有敏锐的洞察力和出色的决策能力。具有出色的人际沟通能力、极强的开拓精神和组织能力;具有高度的敬业精神。   2.工作内容   (1)通过分析市场趋势,协助市场营销总监制定总体的市场发展战略目标及计划,并组织分解落实相应的市场推广活动。   (2)制定市场部门的管理制度和流程,提高管理效率。   (3)管理市场推广预算及相关人力计划。   (4)配合企业年度经营目标,进行市场推广活动的策划。   (5)配合新产品的上市,策划推广活动。   (6)进行产品及其服务的市场销售调查,搜集行业信息。   (7)市场部工作任务的布置,监督与管理。   (8)对下属进行指导培训,提高员工素质。   (9)其他相关工作。   3.权力范围   (1)有对市场推广费用的支出进行总体控制的权力。   (2)有对公司的市场计划进行制定及修改的权力。   (3)有对产品与服务的推广、促销、价格调整等各项市场管理事宜进行建议的权力,和审核的权力。   (4)有权力按照制度奖惩市场部员工。   (5)有对下属员工的考核权。   4.工作关系   (1)汇报工作:营销总监或总经理。   (2)监督:市场部下属部门。   (3)合作者:各部门总监。 (4)外部关系:与市场拓展、媒体、供应商的公共关系。
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